Formateur/Formatrice FLI/FLE
CDD de 6 mois, 35h/semaine. Expérience de 2 ans requise. Encadrement dynamique, progression professionnelle possible et salaire brut mensuel jusqu’à 2 170 €.
Au cœur du poste : responsabilités principales
Être formateur ou formatrice FLI/FLE signifie concevoir et animer des séances pédagogiques pour accompagner des adultes dans l’apprentisage du français oral et écrit.
Le poste consiste à préparer, évaluer et suivre individuellement chaque apprenant, tout en favorisant leur autonomie et intégration sociale et professionnelle.
Le suivi administratif des formations et l’utilisation d’outils pédagogiques numériques font partie intégrante du travail quotidien proposé.
De plus, la participation active aux réunions d’équipe et l’élaboration d’innovations pédagogiques sont attendues de la part du futur collaborateur ou collaboratrice.
L’objectif principal reste d’atteindre le niveau A2 du CECRL pour chaque apprenant, en adaptant les approches selon les besoins et les contextes pratiques.
Points forts du poste
Le salaire brut mensuel proposé, allant jusqu’à 2 170 € pour 35h/semaine, se positionne très bien, surtout avec le rythme de travail en journée.
Ce CDD de 6 mois permet d’acquérir une expérience enrichissante avec un employeur reconnu, grâce à un encadrement structuré et des outils performants.
Quelques limites à souligner
Cette offre demande une expérience significative (minimum 2 ans), ce qui pourrait limiter l’accès à certains candidats débutants dans le domaine.
L’aspect administratif et la rigueur attendue ajoutent une exigence supplémentaire, à ne pas négliger pour bien s’intégrer dans ce poste.
Notre verdict
Le poste de formateur ou formatrice FLI/FLE offre un cadre pédagogique exigeant et gratifiant, idéal pour les passionnés de transmission de savoirs souhaitant s’engager activement.
Si vous possédez l’expérience requise et aimez mêler pédagogie innovante, accompagnement humain et outils numériques, ce poste saura répondre à vos attentes professionnelles.
